
Diplom-Pädagoge | Andragoge | Berufseignungsdiagnostiker
Seit 1998: Bildungs- und Prozessberater in den Bereichen Personal- und Unternehmensentwicklung
Seit 2001: Mitarbeiter der müllerschön Unternehmensberatung
"Im Fokus meines Interesses stehen die Mitarbeiter eines Unternehmens in ihrem direkten Arbeitsumfeld. Daraus leiten sich konkrete Lernanforderungen ab, die in dynamische Veränderungsprozesse münden."