Personaldiagnostik:
Professionelle Bewerberinterviews mit Führungskräften
Das Bewerbungsgespräch ist die meist verwendete Methode zur Auswahl neuer Mitarbeiter aller hierarchischen Ebenen. Gleichzeitig ist es auch das unsicherste Instrument. Hier wird der Frage nachgegangen, wie Personalauswahlgespräche effektiv und erfolgreich durchgeführt werden können.